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DDP

Jung und professionell: Welche Firmen sind die Traumarbeitgeber der High Potentials? Im Trendence Graduate Barometer 2012, der Umfrage des Trendence Instituts unter examensnahen Studierenden, wurde diese Frage gestellt. High Potentials sind demnach Absolventen, die zu den besten 25 Prozent ihres Jahrgangs zählen, Auslandserfahrung haben sowie außeruniversitäres Engagement zeigen. Mehr zu den Ergebnissen der Studie…

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Bosch

Jung und professionell: Welche Firmen sind die Traumarbeitgeber der High Potentials? Im Trendence Graduate Barometer 2012, der Umfrage des Trendence Instituts unter examensnahen Studierenden, wurde diese Frage gestellt. High Potentials sind demnach Absolventen, die zu den besten 25 Prozent ihres Jahrgangs zählen, Auslandserfahrung haben sowie außeruniversitäres Engagement zeigen. Mehr zu den Ergebnissen der Studie…

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DPA

Jung und professionell: Welche Firmen sind die Traumarbeitgeber der High Potentials? Im Trendence Graduate Barometer 2012, der Umfrage des Trendence Instituts unter examensnahen Studierenden, wurde diese Frage gestellt. High Potentials sind demnach Absolventen, die zu den besten 25 Prozent ihres Jahrgangs zählen, Auslandserfahrung haben sowie außeruniversitäres Engagement zeigen. Mehr zu den Ergebnissen der Studie…

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Jung und professionell: Welche Firmen sind die Traumarbeitgeber der High Potentials? Im Trendence Graduate Barometer 2012, der Umfrage des Trendence Instituts unter examensnahen Studierenden, wurde diese Frage gestellt. High Potentials sind demnach Absolventen, die zu den besten 25 Prozent ihres Jahrgangs zählen, Auslandserfahrung haben sowie außeruniversitäres Engagement zeigen. Mehr zu den Ergebnissen der Studie…

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ddp

Jung und professionell: Welche Firmen sind die Traumarbeitgeber der High Potentials? Im Trendence Graduate Barometer 2012, der Umfrage des Trendence Instituts unter examensnahen Studierenden, wurde diese Frage gestellt. High Potentials sind demnach Absolventen, die zu den besten 25 Prozent ihres Jahrgangs zählen, Auslandserfahrung haben sowie außeruniversitäres Engagement zeigen. Mehr zu den Ergebnissen der Studie…

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ORCO Germany

Jung und professionell: Welche Firmen sind die Traumarbeitgeber der High Potentials? Im Trendence Graduate Barometer 2012, der Umfrage des Trendence Instituts unter examensnahen Studierenden, wurde diese Frage gestellt. High Potentials sind demnach Absolventen, die zu den besten 25 Prozent ihres Jahrgangs zählen, Auslandserfahrung haben sowie außeruniversitäres Engagement zeigen. Mehr zu den Ergebnissen der Studie…

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Die üblichen Verdächtigen: Die beliebtesten Arbeitgeber der High Potentials